Los trabajadores que prestan servicio de vigilancia manifestaron anomalías en el pago de horas extras, cestatickets y utilidades
Trabajadores que prestan servicio de vigilancia en Hidrocapital de los Valles del Tuy, quienes pertenecen a la cooperativa Deica 2007, denuncian que la empresa de seguridad Jos C.A, viola sus derechos laborales.
Freddy Añanguren, director de la cooperativa, hizo un llamado al presidente de la hidrológica, el ingeniero Ernesto Paiva, en vista a las irregularidades que están presentando.
“La contratista Jos, por casi cinco años consecutivos tiene el contrato de seguridad, nosotros nos organizamos en cooperativa tal como lo exige Hidrocapital, pero se han presentado muchas trabas para firmar el contrato, colocadas por la representante de Hidrocapital en el Tuy, la licencia Magaly Celis, además por los cambios de presidencia que se han generado, esperamos que el nuevo presidente nos atienda, pues tenemos pruebas de la flagrante corrupción que se está cometiendo y los más perjudicados somos los trabajadores”, expresó.
Agregó que los representantes de Jos C.A, no cumplen los artículos 167,172, 173,174, 175, 176,177 y 178 de la Ley Orgánica del Trabajo. “La ley establece que se debe laborar como máximo 10 horas extras semanales, nosotros laboramos más de 200 horas mensuales, pues nos hacen trabajar 24 por 24, hacemos 15 guardias al mes, laborando más de 360 horas, además no nos cancelan completo las horas extras”, señaló.
Añanguren resaltó también que le pagan los cestatickets incompletos, “a menos de 30 Bs, e Hidrocapital se los cancela a la empresa a 50% de la UT. También tenemos inconformidades con los beneficios de vacaciones y utilidades”, destacó.
Manifestó que de los 86 socios de la cooperativa, solo 26 están inscritos en el Seguro Social y cuentan con la solvencia laboral por parte del Ministerio del Trabajo. “No estamos registrados en la Ley de Política Habitacional, en el Paro Forzoso, entre otras irregularidades”, finalizó el director de Deica 2007.
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