Los profesores de la Universidad Central de Venezuela (UCV) exigen un incremento de 50% en su sueldo a partir de enero de 2015, 40% en septiembre, 40% en enero de 2016 y 40% en septiembre de ese año. Además, denuncian el deterioro de su poder adquisitivo y el éxodo de profesionales de la educación.
En entrevista con Unión Radio, el presidente de la Asociación de Profesores de la UCV (Apucv), Víctor Márquez, argumentó que en el año 2001 un profesor titular de dedicación exclusiva ganaba 15 sueldos, en la actualidad solo cobra 2.5 salarios mínimos. Dijo que el deterioro del poder adquisitivo en el sector se debe al incumplimiento de normas de homologación, las cuales dictaban que los profesores debían recibir aumentos de sueldo de acuerdo a la inflación.
Márquez denunció que el nivel económico de los profesores se ha deteriorado; dijo que muchos no pueden comprar la canasta de alimentación completa, algunos pasan hambre y otros simplemente deben buscar empleos alternativos. Esta situación también es vivida por el personal administrativa y obrero.
Asimismo, alertó sobre el éxodo de profesionales de la educación. Mencionó que más de 700 profesores de la UCV se han ido al exterior en búsqueda de mejores condiciones, situación que aseguró se repite en la Universidad Simón Bolívar (USB) y otras casas de estudio del país.
Está semana el sector educativa consignó en el Ministerio de Educación sus exigencias. Márquez subrayó que lo único que piden es que se mejore la condición de vida de los profesores, obreros y personal administrativa. Agregó que no aceptan que les digan que no hay recursos y al mismo tiempo pidió la apertura de un diálogo sincero.
